O MBA em Gestão de Pessoas e Liderança é voltado para profissionais que desejam desenvolver competências estratégicas para gerenciar equipes, potencializar talentos e promover um ambiente organizacional produtivo e motivador. Durante o curso, você aprimora habilidades em Gestão de Pessoas, Gerenciamento de Pessoal e Gestão de Carreira, tornando-se capaz de planejar e implementar práticas eficazes de desenvolvimento humano e acompanhar o desempenho individual e coletivo dentro da empresa.
A formação aborda também a importância da Liderança Eficaz e da Dinâmica nas Relações Humanas e Liderança, capacitando o aluno a conduzir equipes com motivação, empatia e visão estratégica. Conteúdos de Comunicação Interpessoal e Sistema Comunicativo nas Organizações garantem que o profissional saiba se expressar de forma clara e assertiva, promovendo integração entre colaboradores e líderes e fortalecendo a cultura organizacional.
Além disso, o MBA incentiva a aplicação de conceitos de Gestão e Inovação e boas práticas de Recursos Humanos, permitindo que o aluno identifique oportunidades de melhoria, implemente soluções inovadoras e contribua para o crescimento sustentável da organização. Ao concluir o curso, o profissional estará preparado para liderar equipes com excelência, equilibrando eficiência operacional e desenvolvimento humano, tornando-se peça-chave na gestão de pessoas.
MBA em Gestão de Pessoas e Liderança
Conteúdo Programático
- Liderança Eficaz;
- Dinâmica nas Relações Humanas e Liderança;
- Gestão de Pessoas;
- Gestão e Inovação;
- Gerenciamento de Pessoal;
- Comunicação Interpessoal;
- Recursos Humanos;
- Gestão de Carreira; e
- Sistema Comunicativo nas Organizações.
Duração
450h
Documentos necessários
- RG - frente e verso (estar dentro do prazo de 10 anos de emissão);
- CPF (pode ser CNH);
- Histórico e certificado do ensino médio;
- Diploma e histórico da Graduação;
- Certidão de nascimento ou casamento; e
- Comprovante de Endereço.
Plataforma de ensino
FTEC Faculdades
Prazo para conclusão
Mínimo de 6 (seis) meses e máximo de até 1 (um) ano, podendo ser prorrogado caso necessário.
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